在北京收购一家带有劳务派遣许可和人力资源服务许可双证的公司，是一个复杂但值得的过程。为了确保您能够顺利完成收购，本文将详细介绍所需的手续和流程，并推荐我们的专业服务——包变更服务。 一、收购前的准备 1.明确需求首先，您需要明确自己的需求，包括公司的类型、经营范围、预算等。这将帮助您更精准地寻找合适的目标公司。 2.寻找目标公司您可以通过互联网、行业协会、中介机构等途径寻找符合条件的目标公司。我们公司——经典世纪集团（联系方式见文末），专注企业服务数十年，现有多家符合条件的公司资源，欢迎咨询。 二、收购流程 1. 协商与签约 寻找交易双方：与卖家沟通，了解公司的基本情况。 协商费用：明确收购价格、税费、代理服务费等。 签订合同：双方签订股权转让协议，并支付意向金。 2. 公司调查 税务与工商检查：确保公司税务、工商属于正常状态，无潜在风险或债务。 经营情况：了解公司以前的经营状况，确保合法经营，无违法记录。 3. 股权转让 联系股东和负责人：与公司股东和负责人协商股权转让事宜。 预约工商变更时间：双方确定时间，提交股权变更受理。 ​ 4. 工商变更 公司信息变更：变更营业执照法人、股东、地址等信息。 许可证变更：变更劳务派遣许可证和人力资源服务许可证的法人、地址等。 5. 交接资料 交接公司所有资料：确保资料齐全，包括公司档案、财务报表、合同等。 三、我们的专业服务——包变更服务 为了简化您的收购流程，我们公司特别提供包变更服务，包括： 尽职调查：对目标公司进行详细的尽职调查，确保无潜在风险。 股权转让：协助双方签订股权转让协议，处理相关手续。 工商变更：代为办理工商信息的变更，包括营业执照、许可证等。 资料交接：确保所有公司资料齐全，并顺利交接。 四、注意事项 合法合规：确保收购过程合法合规，遵守相关法律法规。 专业协助：选择有经验的中介机构或代理公司，确保收购顺利。 希望本文能够为您提供有价值的指导，助您顺利完成收购。如有任何疑问或需求，请随时联系我们，经典世纪集团将竭诚为您服务！